Яна Федорова

HR-консультант, эксперт по развитию команд и руководителей, организационной эффективности и трансформации.

Специалист по организационному дизайну, управлению изменениями и развитию команд. Помогает бизнесу выстраивать эффективные структуры, развивать лидеров и повышать операционную эффективность через системные HR-решения
Форматы: выступления, корпоративное обучение, консалтинг, стратегические сессии, ассессмент-центры и оценка персонала
  • 20+ лет
    на HR-должностях в крупных международных и российских компаниях
  • 2400+
    сотрудников в зоне поддержки бизнес-функций
  • 10+ лет
    проведения тренингов для руководителей и команд, выступлений на HR-конференциях
Почему Яна Федорова
  • Опыт в крупнейших компаниях разных отраслей
    Работала в Danone, Coca-Cola HBC, «ВсеИнструменты.ру», ЭР-Телеком Холдинг. Понимает специфику FMCG, e-commerce, телекоммуникаций и сервисных компаний. Может быстро адаптировать HR-решения под разные бизнес-модели и корпоративные культуры
  • Эксперт в организационном дизайне и управлении изменениями
    Проектирует оргструктуры, внедряет новые подразделения, управляет полным циклом изменений, работает с сопротивлением на всех уровнях. Разработала алгоритм проектирования оргструктуры и инструменты расчёта драйверов численности и нормы управления
  • Мастер фасилитации командных сессий
    Прошла сертификацию по фасилитации стратегических сессий и кросс-функционального взаимодействия. Проводит командные сессии с использованием типологий личности DISC и других диагностических инструментов. Вовлекает группы в совместный поиск решений

Темы выступлений и обучения

Для руководителей и HR-директоров
Для HR-специалистов и менеджеров по персоналу
Для команд и проектных групп
«Организационная эффективность начинается с ответа на вопрос: "Как устроена компания, чтобы люди могли работать на результат?" Я помогаю бизнесу найти этот ответ — через диагностику, дизайн структур и вовлечение команд в изменения»

Яна Федорова
  • ОПЫТ
    Старший HR Бизнес-Партнер в «ВсеИнструменты.ру» — поддержка бизнес-функций, внедрение HR-решений
    Старший HR Бизнес-Партнер и менеджер по социальным отношениям в Danone — управление HR-процессами, работа с социальными программами
    HR Бизнес-Партнер в Coca-Cola HBC Russia
    Руководитель отдела управления персоналом в ЭР-Телеком Холдинг — управление командой HR-специалистов, разработка и внедрение HR-стратегий
    Участие в проектах для сервисной компании «ГОСТА» (3-PL услуги, клининг) и компании «КТС» (системный интегратор)
  • СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ
    HR-консалтинг — аудит и трансформация HR-процессов (адаптация, подбор, развитие)
    Организационный дизайн — проектирование структур, внедрение новых подразделений, управление полным циклом изменений
    Развитие команд и лидерства — диагностика уровня зрелости команд, фасилитация командных сессий, типологии личности DISC
    Управление персоналом — разработка и внедрение программ для HIPO-сотрудников и кадрового резерва, проведение ассессмент-центров
    Операционная эффективность — анализ простоев, абсентеизма, переработок, управление численностью на основе данных
  • ОБРАЗОВАНИЕ
    Высшее: Красноярский государственный педагогический университет им. В.П. Астафьева, факультет иностранных языков, специальность «Учитель английского и немецкого языков»
    Фасилитация: «Фасилитация. Современные методы групповой работы», «Фасилитация. Стратегическая сессия», «Фасилитация сессий по кросс-функциональному взаимодействию»
    Управление: «Управление отношениями со стейкхолдерами: продвинутый курс», «Управление изменениями», «Организационный дизайн» (Danone Academy)
    Карьерный консалтинг: «Карьерный консультант» (Школа карьерного менеджмента)
  • НАГРАДЫ И ПРИЗНАНИЯ
    Сертифицированный фасилитатор (член IAF)
    Сертифицированный карьерный консультант
    Сертифицированный спикер по HR-тематике
    Сертификаты по HR-направлениям: мотивационный профиль, отбор и найм, управление персоналом
  • «Бизнес платит не за HR-процессы, а за предсказуемость и скорость. Я помогаю компаниям выстроить структуру и процессы так, чтобы решения принимались быстрее, а риски снижались. Мой опыт в крупнейших корпорациях — это гарантия, что предложенные инструменты работают в реальных условиях, а не только в теории»

Пригласите Яну Федорову на ваше мероприятие

Подберем формат и тему, согласуем стоимость и организуем выступление под ключ
Made on
Tilda