11-й Фестиваль «Переговорка»: цена конфликта и как руководителю выстраивать команды, которые умеют договариваться
Конфликты в компании это не всегда громкие скандалы. Чаще это тихое сопротивление, недомолвки, отделы, которые «не слышат» друг друга, и совещания, где вместо решений - борьба самолюбий.
По оценкам экспертов, 30–40% рабочего времени уходит на разборки: выяснение отношений, восстановление договорённостей, поиск виноватых. Это не считая упущенных сделок и ушедших сотрудников.
26 октября в Москве пройдёт 11-й Фестиваль эффективной коммуникации «Переговорка». Один день, полностью посвящённый практике: как руководителю выстраивать команды, которые умеют договариваться.
Что за фестиваль
«Переговорка» - это не конференция с докладами. Это максимум практики: переговорные игры, тренинги по коммуникациям, разборы реальных кейсов, консультации медиаторов и нетворкинг. За несколько лет прошло уже 10 фестивалей, в которых приняли участие сотни руководителей, предпринимателей и специалистов по переговорам.
Центральная тема 2026 года - цена конфликта в коллективе. Как её измерить, как снизить и как построить команду, в которой люди договариваются, а не воюют.
Подробная программа и расписание на сайте фестиваля. Здесь расскажем главное.
Центральная тема 2026 года - цена конфликта в коллективе. Как её измерить, как снизить и как построить команду, в которой люди договариваются, а не воюют.
Подробная программа и расписание на сайте фестиваля. Здесь расскажем главное.
Кому это особенно полезно
- Предпринимателям и бизнесменам - понять, сколько бизнес теряет на конфликтах с партнёрами, поставщиками и контрагентами
- Директорам и руководителям - перестать быть «пожарными» в конфликтах сотрудников и выстроить команду, которая слышит друг друга
- Медиаторам, переговорщикам, коучам - освоить новые инструменты и пообщаться с коллегами
- HR-директорам и специалистам по обучению - найти практические подходы для работы с атмосферой в коллективе
Хедлайнер и соорганизатор
Мария Арманд - эксперт по трансформации бизнеса и организационному развитию, сертифицированный независимый директор и бизнес-медиатор Центра медиации при РСПП.
Более 20 лет в консалтинге и развитии бизнеса: начинала в Accenture и Booz&Co, работала с Газпромом, Новатэком, СУЭК. Затем перешла на сторону заказчика - руководила оргразвитием в X5 Group, Росатоме, «Аквариусе», СП Shell и Газпром-нефть. Знает, как принимаются решения по обе стороны.
Она не просто «оптимизирует процессы». Она работает с конфликтами, которые мешают изменениям. Помогает партнёрам договариваться, командам — перестраиваться, собственникам — выходить из бизнеса без потерь.
→ Страница Марии Арманд на ПрофиСпикер
Более 20 лет в консалтинге и развитии бизнеса: начинала в Accenture и Booz&Co, работала с Газпромом, Новатэком, СУЭК. Затем перешла на сторону заказчика - руководила оргразвитием в X5 Group, Росатоме, «Аквариусе», СП Shell и Газпром-нефть. Знает, как принимаются решения по обе стороны.
Она не просто «оптимизирует процессы». Она работает с конфликтами, которые мешают изменениям. Помогает партнёрам договариваться, командам — перестраиваться, собственникам — выходить из бизнеса без потерь.
→ Страница Марии Арманд на ПрофиСпикер
Как участвовать и получить скидку
Фестиваль пройдёт 26 октября в Москве, начало в 10:00.
Точный адрес и расписание на сайте фестиваля.
Для читателей ПрофиСпикер действует скидка 20%.
→ Сайт фестиваля «Переговорка»
→ Зарегистрироваться со скидкой 20%: напишите нам, вышлем промокод: info@profispeaker.ru.
Точный адрес и расписание на сайте фестиваля.
Для читателей ПрофиСпикер действует скидка 20%.
→ Сайт фестиваля «Переговорка»
→ Зарегистрироваться со скидкой 20%: напишите нам, вышлем промокод: info@profispeaker.ru.
Если после фестиваля захочется большего
Один день фестиваля даёт заряд и набор инструментов. Следующий шаг - применить их в своей команде: разобрать конкретные конфликты, выстроить правила коммуникации, научить руководителей договариваться без потерь.
Здесь мы можем быть полезны. В ПрофиСпикер есть эксперты по организационному развитию, медиации и управлению командами — в том числе Мария Арманд. Они работают с компаниями напрямую: не со сцены, а внутри вашей ситуации.
Если почувствуете, что пора, напишите. Подберём эксперта под ваш случай.
→ Подобрать эксперта ПрофиСпикер
Здесь мы можем быть полезны. В ПрофиСпикер есть эксперты по организационному развитию, медиации и управлению командами — в том числе Мария Арманд. Они работают с компаниями напрямую: не со сцены, а внутри вашей ситуации.
Если почувствуете, что пора, напишите. Подберём эксперта под ваш случай.
→ Подобрать эксперта ПрофиСпикер